Como a indústria da construção pode atrair as gerações mais jovens

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Não é exatamente um segredo bem guardado - a indústria da construção está lenta mas seguramente sem trabalhadores. A escassez de mão -de -obra na indústria da construção foi amplamente relatada e analisada por especialistas e economistas do setor, e as tendências são sempre as mesmas.

Em março de 2019, houve mais aberturas para trabalhos de construção do que em qualquer momento desde logo após a Grande Recessão. A idade média dos trabalhadores da construção civil no u.S. tem 42 anos. Uma pesquisa recente realizada pelos contratados gerais associados da América encontrou 80 % das empresas de construção lutavam para preencher posições horárias no último ano.

Mas, em vez de afundar em desgraça e melancolia, pode ser mais útil examinar como corrigir esse problema - principalmente, como a indústria da construção pode se apresentar às gerações mais jovens como uma carreira lucrativa e gratificante. Aqui estão algumas maneiras pelas quais a indústria está tentando apelar para os jovens se tornarem uma parte essencial de sua força de trabalho.

Nesta página

• Uma alternativa à dívida do aluno
• Estágios de construção
• Sites interativos
• Acampamentos práticos para estudantes
• Videogames (realmente)
• Vídeos populares

Uma alternativa à dívida do aluno

Perto de 70 % dos graduados do ensino médio no U.S. matriculado em faculdades ou universidades. Na cultura de hoje, um diploma de quatro anos é frequentemente apresentado como necessário e até obrigatório, independentemente da aptidão acadêmica ou situação financeira. Em muitos casos, isso pode levar a estudantes não entusiasmados que assumem quantidades incapacitantes de dívida sem paixão real pelo grau que estão pagando pelos dentes para obter.

Uma carreira nas negociações de construção é uma alternativa clara ao grau de quatro anos padrão. Muitos trabalhos de construção não precisam de faculdade. Quando a educação é necessária, geralmente é através de um programa de escola comercial muito mais barato. Os programas de aprendizagem até permitem que os novatos sejam pagos enquanto aprendem as habilidades centrais de seu comércio de escolha.

Estágios de construção

Um trabalho na construção pode ser visto como uma opção sem saída e última resolução, em vez do início da carreira recompensadora com a oportunidade de avanço e crescimento. A indústria precisa trabalhar mais para mudar essa percepção.

Uma empresa de construção no norte de Kentucky está tentando criar cargos de estágio para estudantes do ensino médio. Os alunos trabalham depois da escola e nos fins de semana, obtendo uma visão prática de um emprego que eles podem ter considerado de outra forma. O primeiro estagiário da empresa já chegou e aceitou uma oferta de emprego.

Sites interativos

A Internet é uma ferramenta poderosa para marketing. Uma organização chamada Build California criou um site interativo que permite que os jovens explorem os vários caminhos que o trabalho em construção pode derrubá -los. O site facilita o clique nas opções. Cada um fornece detalhes importantes, como oportunidades de aprendizagem, salário médio e que tipo de treinamento e escolaridade são necessários para conseguir o trabalho.

De acordo com o site Build California: “Apenas 9 % da geração Z está interessada em um futuro na construção. Então, onde está a desconexão? A indústria da construção tem um problema de percepção e cabe a nós, associações, profissionais e organizações que realmente constroem nosso estado, para mudar corações e mentes. Temos que redefinir nossa indústria. Temos que investir em nosso próprio legado para que as gerações futuras aspiram a ser profissionais de construção.”

Acampamentos práticos para estudantes

Um artigo recente em Forbes Detalhes como a aula de loja tradicional quase desapareceu das escolas públicas da América - e saiu mais de sete anos atrás. Desde então, tornou-se ainda mais uma relíquia, o que significa que a melhor oportunidade da maioria dos alunos para o treinamento prático para ferramentas elétricas não existe mais.

Para compensar, escolas secundárias em todo o país iniciaram clubes e acampamentos especiais. No ano passado, 600 estudantes do ensino médio no centro de Nova York visitaram o recinto de feiras nas proximidades para participar de um dia especial de carreira na construção. Os alunos se reuniram com contratados que os ensinaram sobre seus empregos e vidas diárias, mostrando como as pessoas com carreiras na construção operam dia a dia.

Videogames (realmente)

As gerações mais jovens do U.S. foram trazidos para um mundo mais entrelaçado com a tecnologia do que nunca. A indústria da construção pode se encontrar com os jovens no meio do caminho, trazendo temas de construção para coisas que já os interessam, como jogos para celular.

O desenvolvedor de aplicativos de Pittsburgh, Simcoach. Os alunos que completam esses jogos às vezes podem ganhar uma certificação que pode ajudá -los a encontrar um aprendizado.